Manajer Duty Operasional Harian merupakan posisi kunci yang bertanggung jawab memastikan kelancaran operasional harian dalam lingkungan perhotelan dan resor. Peran ini menuntut koordinasi yang efektif, pengawasan proses operasional, serta kemampuan berkomunikasi secara profesional baik dengan tim internal maupun dengan pihak eksternal.
Deskripsi Pekerjaan
- Pengalaman dalam proyek pra‑pembukaan (Pre‑Opening Project) menjadi nilai tambah yang signifikan, menandakan kemampuan mengelola fase persiapan awal operasional.
- Kemampuan beradaptasi dalam tim yang sangat beragam, setara, dan inklusif, menunjukkan fleksibilitas dalam menghadapi beragam latar belakang budaya dan profesional.
- Penguasaan bahasa Inggris yang baik, baik secara lisan maupun tulisan, memastikan komunikasi yang efektif dengan tamu internasional serta kolaborasi lintas fungsi.
- Kesiapan untuk bergabung segera, mempercepat proses integrasi dan penyesuaian dalam tim operasional.
Persyaratan
- Pendidikan minimal Sarjana (S1) sebagai standar akademik yang diwajibkan.
- Usia maksimal 0 tahun, sesuai dengan ketentuan yang telah ditetapkan.
- Terbuka untuk semua jenis kelamin, menegaskan prinsip kesetaraan gender dalam proses seleksi.
- Pengalaman kerja minimal 0 tahun, memungkinkan kandidat dengan latar belakang baru untuk melamar.
- Kemampuan khusus dalam Manajemen Perhotelan dan Resor, yang menjadi inti kompetensi teknis posisi ini.
Jam Kerja
- Hari kerja: Senin hingga Sabtu, mencakup enam hari dalam seminggu.
- Jam kerja: 00:00 – 00:00, menandakan fleksibilitas jadwal kerja yang dapat mencakup shift malam atau penyesuaian operasional 24 jam.
Kemampuan beradaptasi yang tinggi dalam lingkungan kerja yang inklusif sangat penting, karena Manajer Duty Operasional Harian akan berinteraksi dengan berbagai departemen dan individu yang memiliki latar belakang berbeda. Fleksibilitas ini membantu menciptakan sinergi tim yang kuat serta memastikan standar layanan tetap konsisten.
Penguasaan bahasa Inggris tidak hanya menjadi persyaratan dasar, melainkan juga alat utama dalam menyampaikan informasi operasional, menyiapkan laporan, serta berkoordinasi dengan tamu atau mitra bisnis yang berbahasa Inggris. Kemampuan ini mendukung kelancaran komunikasi internal dan eksternal secara profesional.
Kesiapan untuk memulai pekerjaan secara langsung mencerminkan komitmen kandidat dalam mengisi posisi penting ini tanpa penundaan, sehingga proses transisi dan penyesuaian operasional dapat berjalan dengan cepat dan efisien.
| Pengalaman | Entry |
| Gender | Laki-laki Perempuan |
| Pendidikan | S1 |
| Skill | Manajemen Perhotelan dan Resor |
Siap Mengirimkan Lamaran?
Kirimkan portofolio dan resume terbaik Anda langsung ke sistem rekrutmen perusahaan.