Posisi Sales Counter di Tasikmalaya menuntut seseorang yang mampu menjadi ujung tombak interaksi dengan konsumen, baik di dalam toko maupun dalam kegiatan lapangan. Peran ini mencakup penjualan langsung, penanganan pertanyaan pelanggan, serta pemeliharaan citra perusahaan melalui penampilan yang menarik dan sikap profesional. Kandidat yang berhasil akan berkontribusi pada peningkatan penjualan sekaligus mengembangkan kemampuan komunikasinya dalam lingkungan kerja yang dinamis.
Deskripsi Pekerjaan
- Menyambut dan melayani pelanggan secara langsung di counter, menjawab pertanyaan serta memberikan rekomendasi produk yang sesuai.
- Melakukan aktivitas penjualan dengan pendekatan aktif dan komunikatif, memastikan setiap transaksi tercatat dengan tepat.
- Menjalankan kunjungan ke lokasi pelanggan atau outlet lain menggunakan sepeda motor, sesuai kebutuhan operasional.
- Menjaga penampilan yang menarik dan profesional sebagai representasi brand perusahaan.
- Bertanggung jawab atas kejujuran dan integritas dalam setiap proses penjualan, serta melaporkan hasil penjualan secara periodik.
- Berpartisipasi dalam program pelatihan (training) yang disediakan perusahaan untuk meningkatkan kompetensi penjualan.
- Menikmati fasilitas transportasi berupa uang transport serta insentif penjualan yang diberikan berdasarkan pencapaian target.
- Mengikuti program pengembangan karir (jenjang karir) yang telah dirancang perusahaan.
- Berpartisipasi dalam kegiatan trip yang terkait dengan penjualan atau promosi produk.
Persyaratan dan Kualifikasi
- Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat.
- Usia maksimal tidak ditentukan secara spesifik, membuka peluang bagi semua rentang usia yang memenuhi kriteria lainnya.
- Terbuka untuk semua jenis kelamin.
- Memiliki kemampuan aktif dan komunikatif dalam berinteraksi dengan pelanggan.
- Mempunyai sepeda motor pribadi yang dapat digunakan untuk keperluan kerja.
- Penampilan menarik yang dapat meningkatkan citra perusahaan di mata konsumen.
- Karakter jujur, ulet, dan bertanggung jawab dalam melaksanakan tugas harian.
- Pengalaman kerja tidak menjadi prasyarat; perusahaan menerima kandidat pemula yang memiliki motivasi tinggi.
- Kemampuan dalam mengembangkan strategi pemasaran serta komunikasi penjualan menjadi nilai tambah.
Jadwal Kerja
Hari kerja dimulai dari Senin hingga Sabtu dengan jam operasional pukul 08.00 hingga 17.00. Sistem kerja ini memberikan kesempatan untuk berinteraksi dengan pelanggan secara konsisten selama enam hari dalam seminggu.
Kesempatan ini tidak hanya menawarkan kompensasi berupa uang transport dan insentif penjualan, tetapi juga menyediakan jalur pengembangan karir yang terstruktur, pelatihan yang mendukung peningkatan kompetensi, serta pengalaman lapangan melalui program trip. Kandidat yang memenuhi persyaratan di atas diharapkan dapat bergabung dan memberikan kontribusi nyata dalam meningkatkan kinerja penjualan perusahaan.
| Pengalaman | Entry |
| Gender | Tidak ada ketentuan |
| Pendidikan | SMA SMK |
| Skill | Komunikasi Penjualan Pengembangan Strategi Pemasaran |
Siap Mengirimkan Lamaran?
Kirimkan portofolio dan resume terbaik Anda langsung ke sistem rekrutmen perusahaan.
