Staf Kepatuhan dan Pengendalian Internal

Tanggung Jawab Utama

• Memantau penerapan standar C‑TPAT serta kepatuhan terhadap persyaratan buyer secara kontinu.
• Menyusun, mengelola, dan memelihara dokumen audit baik internal maupun eksternal, sehingga setiap audit dapat dilaksanakan dengan kelengkapan data yang tepat.
• Melaksanakan audit internal secara periodik, mengidentifikasi temuan, serta menindaklanjuti hasil audit untuk perbaikan berkelanjutan.
• Meninjau dan memperbarui regulasi ketenagakerjaan serta keselamatan kerja (K3) guna memastikan perusahaan selalu selaras dengan kebijakan terbaru.
• Berkoordinasi secara intensif dengan tim HR, General Affairs, Security, dan Produksi untuk mengintegrasikan aspek compliance ke dalam setiap lini operasional.
• Menjamin bahwa semua prosedur keamanan ekspor dan rantai pasokan (supply chain) dijalankan sesuai dengan standar yang berlaku.

Kualifikasi dan Persyaratan

• Berjenis kelamin perempuan.
• Pendidikan minimal D3 atau D4, dengan latar belakang studi seperti Sistem Informasi K3, Kesehatan Masyarakat, Lingkungan, atau bidang terkait.
• Pengalaman kerja minimal satu tahun di bidang compliance, audit, atau keamanan kerja.
• Memiliki pemahaman yang kuat tentang standar K3, C‑TPAT, Social Compliance, serta kebutuhan buyer.
• Berpengalaman dalam menghadapi audit buyer, audit sosial, dan audit keamanan.
• Mampu melakukan monitoring dokumen serta implementasi kepatuhan di lapangan secara efektif.
• Kemampuan berbahasa Inggris yang memadai untuk berkomunikasi dengan pihak auditor atau buyer internasional.
• Keterampilan analisis kesehatan dan keselamatan kerja yang dapat mendukung identifikasi risiko dan rekomendasi perbaikan.

Jam dan Hari Kerja

• Hari kerja akan diinformasikan lebih lanjut.
• Jam kerja: 08:00 – 17:00.

Keterampilan Soft Skill yang Diperlukan

• Kemampuan komunikasi yang jelas untuk menjalin hubungan kerja yang baik dengan HR, GA, Security, dan tim produksi.
• Detail oriented dalam penyusunan dan pengecekan dokumen audit sehingga tidak terjadi celah kepatuhan.
• Proaktif dalam mengidentifikasi perubahan regulasi dan mengimplementasikannya secara cepat.
• Kemampuan analitis untuk menilai temuan audit dan menyusun rencana tindakan perbaikan.
• Fleksibilitas dalam menyesuaikan diri dengan jadwal audit yang dapat berubah serta kemampuan bekerja di bawah tekanan.