Pemimpin Tim Operasional Karangawen

Deskripsi pekerjaan mencakup beberapa tugas utama yang harus dilaksanakan secara konsisten:

• Memastikan semua anggota tim memiliki pemahaman yang jelas tentang standar operasional dan dapat melaksanakannya sesuai prosedur.
• Melakukan perhitungan sederhana terkait kebutuhan material atau stok, serta mengawasi akurasi data yang masuk.
• Bekerja dengan sistem shift, yang berarti penyesuaian jadwal kerja agar layanan tetap tersedia selama 24 jam, termasuk pada hari libur.
• Menjalankan komunikasi internal yang efektif, baik secara lisan maupun tertulis, untuk menyampaikan instruksi, memberi umpan balik, dan menyelesaikan permasalahan yang muncul.
• Menunjukkan etos kerja yang tinggi, bersikap pekerja keras, dan siap menanggapi tantangan operasional dengan cepat.
• Mengelola administrasi dasar, termasuk memastikan setiap anggota tim memiliki KTP yang valid dan melampirkan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih aktif.

Persyaratan yang harus dipenuhi oleh calon pelamar meliputi:

• Pendidikan minimal Diploma 3 atau Diploma 4 (D3/D4) serta lulusan minimal SMA/K.
• Usia tidak dibatasi secara spesifik, namun tidak ada batas maksimal usia yang ditetapkan.
• Semua jenis kelamin dipersilakan melamar, tanpa diskriminasi gender.
• Pengalaman kerja tidak menjadi syarat mutlak; pelamar dengan pengalaman minimal 0 tahun tetap dapat dipertimbangkan.
• Kemampuan menghitung secara akurat serta memiliki stamina kerja yang kuat.
• Komunikasi yang baik, mencakup kemampuan menyampaikan informasi secara jelas dan mendengarkan kebutuhan tim.
• Kepemilikan KTP yang sah dan kemampuan melampirkan SKCK aktif sebagai bukti kelayakan administratif.
• Keterampilan manajemen makanan dan minuman, sesuai dengan kebutuhan operasional di sektor terkait.

Jadwal kerja ditetapkan dari Senin hingga Sabtu dengan pola shift yang mencakup seluruh rentang waktu 00:00 – 00:00, sehingga memastikan layanan operasional terus beroperasi tanpa henti. Fleksibilitas dalam menyesuaikan jam kerja menjadi bagian penting dari peran ini.

Soft skill yang sangat dibutuhkan meliputi kemampuan memimpin tim secara inklusif, menjaga motivasi anggota, serta menyelesaikan konflik dengan pendekatan yang konstruktif. Selain itu, keandalan dalam menyiapkan laporan singkat, kemampuan beradaptasi dengan perubahan jadwal, dan ketelitian dalam mengelola dokumen administratif menjadi nilai tambah bagi pelamar.