SPX Express

Kabupaten Merangin • Jambi • Active until 02 Nov 2026

Rp 2.000.000 - Rp 3.500.000 • FULL TIME

Posisi Manajemen BPO di SPX Express, yang berlokasi di Kabupaten Merangin, Jambi, berfokus pada pengelolaan sumber daya manusia serta koordinasi dengan vendor dan mitra operasional. Peran ini menuntut kemampuan analitis, keahlian dalam administrasi HR, serta ketangguhan dalam menghadapi situasi kerja yang dinamis. Kandidat yang terpilih akan berperan sebagai penghubung antara tim rekrutmen, vendor, dan departemen HRBP untuk memastikan kelancaran proses manpower dan kepatuhan terhadap regulasi.

Deskripsi Pekerjaan

Mengelola permintaan tenaga kerja dengan berkoordinasi secara intensif bersama vendor serta tim Rekrutmen.
Memelihara database manpower untuk menghasilkan laporan turnover dan melakukan analisis kesenjangan (gap analysis).
Menangani hubungan dengan mitra kurir maupun non‑kurir, termasuk rekapitulasi absensi, pengajuan serta pencatatan surat peringatan, serta mengeskalasi isu‑isu yang muncul kepada HRBP.
Menangani administrasi BPJS dan asuransi swasta, meliputi rekonsiliasi pembayaran, pengumpulan dokumen tambahan, serta koordinasi bila terjadi insiden atau klaim.
Melakukan rekonsiliasi invoice untuk memastikan akurasi pembayaran kepada vendor.

Kualifikasi

Memiliki gelar Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari jurusan Teknik Industri, Manajemen, Hukum, atau bidang relevan lainnya.
Pengalaman kerja 0‑2 tahun di bidang HR Admin, Vendor Management, atau Relationship Management.
Kemampuan analitis yang kuat serta komunikasi efektif, baik tertulis maupun lisan.
Kemahiran dalam penggunaan Ms. Excel atau Google Sheets, khususnya fungsi VLOOKUP dan SUMIF.
Mampu bekerja di bawah tekanan dengan ritme kerja yang cepat.
Minat pada pekerjaan vendor management serta kegiatan operasional harian yang bersifat repetitif.
Kesediaan untuk dipekerjakan dengan status kontrak.
Bersedia melakukan perjalanan dinas di sekitar Merangin.
Bersedia ditempatkan penuh waktu di kantor Merangin dengan jadwal kerja 5 hari.

Syarat Umum

Pendidikan minimal D3/D4.
Usia tidak dibatasi.
Gender: semua jenis kelamin.
Pengalaman kerja minimal 1 tahun.
Keahlian: Analisis Data Karyawan, Hukum Ketenagakerjaan, Keterampilan Manajerial, Administrasi Personalia, Analisis Kebutuhan Tenaga Kerja.

Jam dan Hari Kerja