Hotel Golden Tulip Essential PIK2

Kabupaten Tangerang • Banten • Active until 18 Nov 2026

Rp 1.800.000 - Rp 7.300.000 • FULL TIME

Posisi Revenue Management Supervisor bertanggung jawab mengawasi dan mengoptimalkan pendapatan hotel melalui analisis data, penetapan harga, serta koordinasi lintas departemen. Peran ini memerlukan keahlian dalam mengelola strategi pricing, forecasting, dan occupancy analysis, sekaligus memastikan laporan revenue tersusun dengan akurat setiap hari, minggu, dan bulan.

Deskripsi Pekerjaan (Tanggung Jawab)

Menganalisa data penjualan kamar secara mendetail untuk mengidentifikasi tren dan peluang peningkatan pendapatan.
Menyusun laporan revenue harian, mingguan, dan bulanan yang mencerminkan kinerja hotel secara komprehensif.
Menerapkan konsep revenue management, termasuk strategi penetapan harga (pricing strategy) dan peramalan (forecasting) yang selaras dengan target okupansi.
Berkoordinasi dengan departemen lain seperti Front Office, Reservation, dan Sales untuk memastikan konsistensi data dan implementasi strategi yang efektif.
Memanfaatkan sistem Property Management System (PMS) hotel seperti VHP, Opera, atau yang serupa, serta mengoptimalkan penggunaan Microsoft Excel untuk manipulasi data.
Menjaga ketelitian dan orientasi pada target dalam setiap langkah kerja, serta menyesuaikan strategi bila terdapat perubahan pasar atau tekanan internal.
Berkomunikasi secara jelas dan profesional dalam bahasa Indonesia maupun bahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan.
Bekerja sesuai jadwal shift yang mencakup akhir pekan dan hari libur nasional, serta menyesuaikan diri dengan deadline yang ketat.

Kualifikasi / Persyaratan

Pendidikan minimal D3/D4, dengan preferensi D3/S1 di bidang Perhotelan, Manajemen, Akuntansi, atau bidang terkait.
Usia maksimal 0 tahun (sesuai dengan kriteria yang diberikan).
Pengalaman kerja minimal 2–3 tahun pada bidang Revenue, Reservation, Front Office, atau Sales di hotel berbintang.
Pemahaman mendalam tentang konsep revenue management, pricing strategy, forecasting, dan occupancy analysis.
Penguasaan sistem PMS hotel (VHP, Opera, atau serupa) serta Microsoft Excel untuk analisis data.
Kemampuan menganalisa data penjualan kamar dan menghasilkan laporan revenue dengan akurasi tinggi.
Sikap teliti, analitis, dan berorientasi pada pencapaian target.
Kemampuan komunikasi dan koordinasi lintas departemen yang baik.
Kemampuan bekerja di bawah tekanan dan memenuhi deadline yang ketat.
Penguasaan bahasa Inggris secara lisan dan tulisan.
Kesiapan untuk bekerja shift, termasuk pada akhir pekan dan hari libur nasional.
Gender: semua jenis kelamin.
Keterampilan tambahan: Pelayanan Perhotelan.

Jam Kerja