Posisi Supervisor Pemasaran Hipotek di Jakarta Timur menuntut kepemimpinan yang kuat dalam mengarahkan tim marketing mortgage untuk mencapai target pembiayaan berbasis properti. Kandidat akan bertanggung jawab menyusun strategi penjualan, mengembangkan jaringan agen, serta memastikan seluruh proses aplikasi kredit berjalan sesuai standar layanan (SLA) mulai dari akuisisi hingga pencairan dana.
Kualifikasi
- Pendidikan minimal D4/S1, lebih diutamakan jurusan Ekonomi, Manajemen, Perbankan, atau Keuangan.
- Pengalaman kerja minimal tiga tahun di sektor perbankan atau layanan keuangan, dengan setidaknya satu tahun menjabat sebagai Supervisor atau Team Leader, khususnya pada produk mortgage atau kredit properti.
- Pengetahuan mendalam tentang proses pembiayaan/kredit mulai dari akuisisi, analisis kelayakan kredit dasar, hingga funding.
- Pengalaman memimpin tim sales, mengelola target penjualan, dan melakukan coaching serta performance management.
- Kemampuan mengembangkan channel agency/partner serta melaksanakan aktivitas direct selling.
- Berorientasi pada pencapaian target, mampu menyusun strategi penjualan yang efektif, dan memiliki kemampuan analitis untuk memetakan potensi bisnis.
- Keterampilan komunikasi dan koordinasi lintas fungsi yang baik, termasuk berinteraksi dengan unit internal seperti Credit, Operasional, Collection, serta Digital/Telesales.
- Kesediaan bekerja secara mobile, memiliki kendaraan pribadi, dan SIM aktif.
Tanggung Jawab
- Mengelola pencapaian target penjualan Mortgage/PBF di cabang melalui berbagai channel, termasuk agency, direct selling, dan repeat order.
- Memimpin, mengembangkan, serta memantau produktivitas tim Marketing Mortgage secara rutin.
- Menyusun dan mengimplementasikan strategi penjualan yang disesuaikan dengan potensi area dan kondisi pasar.
- Mengembangkan jaringan agen/partner, memastikan pertumbuhan agen yang produktif, serta meningkatkan kolaborasi dengan mitra eksternal.
- Melakukan monitoring pipeline aplikasi di semua channel untuk memastikan kepatuhan terhadap SLA.
- Melakukan analisis awal kelayakan kredit dan memberikan rekomendasi atas setiap pengajuan pembiayaan.
- Melakukan mapping area, analisis potensi bisnis, serta memantau perkembangan kompetitor di wilayah kerja.
- Mengelola database repeat order (RO) untuk meningkatkan retensi nasabah dan menciptakan peluang booking baru.
- Berkolaborasi dengan unit internal terkait (Credit, Operasional, Collection, Digital/Telesales) untuk optimalisasi proses booking.
- Memantau aktivitas collection bagi nasabah past due bersama tim terkait, serta menyusun laporan aktivitas dan performa tim secara periodik.
Persyaratan Umum
- Pendidikan minimal S1.
- Semua jenis kelamin dapat melamar.
- Usia tidak dibatasi, selama memenuhi kualifikasi pengalaman.
- Keterampilan utama meliputi manajemen pemasaran, analisis strategi pemasaran, dan penggunaan alat pemasaran.
Jam Kerja & Hari Kerja
- Jam kerja: 08:00 – 17:00.
- Hari kerja: akan diinformasikan lebih lanjut.
| Pengalaman | Mid |
| Gender | Laki-laki Perempuan |
| Pendidikan | S1 |
| Skill | Alat Pemasaran Analisis Strategi Pemasaran Keterampilan Manajemen Pemasaran |
Siap Mengirimkan Lamaran?
Kirimkan portofolio dan resume terbaik Anda langsung ke sistem rekrutmen perusahaan.