Human Resources Department Coordinator
Jonell Maisha
September 8, 2026
Human Resources Department Coordinator adalah posisi yang berperan sebagai penghubung utama dalam menjalankan fungsi administrasi dan koordinasi di dalam departemen Sumber Daya Manusia. Sebagai koordinator, Anda akan memastikan alur kerja antara tim HR, karyawan, dan manajemen berjalan lancar, serta membantu dalam mengelola data karyawan dan dokumentasi yang dibutuhkan. Peran ini menuntut ketelitian dalam mengolah informasi, kemampuan berkomunikasi yang baik, dan pemahaman dasar mengenai sistem manajemen SDM. Dengan jadwal kerja yang tetap dari Senin hingga Sabtu, posisi ini menawarkan struktur waktu yang konsisten, memungkinkan Anda untuk fokus pada tugas-tugas koordinasi harian serta mendukung kelancaran proses HR secara keseluruhan.
Persyaratan
- Pendidikan minimal D3/D4.
- Pendidikan minimal SMA/SMK.
- Usia maksimal 0 tahun.
- Semua jenis kelamin dipersilakan melamar.
- Pengalaman kerja minimal 0 tahun.
- Pengalaman di posisi serupa diutamakan.
- Kemampuan bahasa Inggris dasar.
- Kemampuan mengoperasikan Sistem Manajemen Sumber Daya Manusia.
Jam Kerja
Hari kerja: Senin – Sabtu.
Jam kerja: 08:00 – 17:00.
Detail Kualifikasi
Calon pelamar diharapkan memiliki latar belakang pendidikan yang memenuhi standar minimal yang ditetapkan, yaitu D3/D4 atau SMA/SMK. Tidak ada batasan usia yang ketat, sehingga peluang terbuka bagi kandidat dari berbagai rentang usia selama tidak melebihi batas maksimal yang disebutkan. Persyaratan gender bersifat inklusif, memungkinkan semua jenis kelamin untuk mengajukan lamaran.
Pengalaman kerja tidak menjadi prasyarat utama karena posisi ini menerima kandidat dengan pengalaman nol tahun. Namun, pengalaman sebelumnya dalam peran yang serupa akan menjadi nilai tambah yang dipertimbangkan secara positif. Keterampilan bahasa Inggris dasar diperlukan untuk berinteraksi dengan dokumen atau komunikasi yang bersifat internasional, sementara kemampuan dalam Sistem Manajemen Sumber Daya Manusia menjadi keharusan untuk menjalankan tugas koordinasi secara efektif.
Harapan Terhadap Kandidat
Selain memenuhi persyaratan formal, calon koordinator diharapkan memiliki sikap profesional, kemampuan organisasi yang baik, serta perhatian terhadap detail. Keterampilan dalam mengelola dokumen, mengatur jadwal, dan memastikan proses HR berjalan sesuai prosedur menjadi bagian penting dari peran ini. Kemampuan beradaptasi dengan lingkungan kerja yang dinamis serta kesiapan untuk bekerja selama enam hari dalam seminggu juga menjadi faktor kunci keberhasilan.
Interested in this position?
Take the next step in your career and apply for this role today.
Apply Now