Manager Sales Regional Corporate

Deskripsi Pekerjaan

• Mempunyai pengalaman kerja minimal satu tahun pada posisi yang sama, memastikan pemahaman mendalam tentang proses penjualan.
• Menunjukkan kemampuan komunikasi yang baik, sehingga dapat menyampaikan strategi dan informasi secara jelas baik secara individu maupun dalam tim.
• Berinteraksi secara efektif dengan rekan kerja, klien, dan pemangku kepentingan lainnya, mengandalkan keterampilan interpersonal yang kuat.
• Memiliki kecepatan belajar yang tinggi, mampu menguasai prosedur baru dengan cepat, serta menampilkan bakat dalam mengelola tugas-tugas penjualan.
• Dapat bekerja dengan baik di bawah tekanan, menjaga produktivitas dan kualitas hasil meskipun menghadapi tantangan.
• Fokus utama adalah pengembangan penjualan (Pengembangan Penjualan) di wilayah korporat regional, mengidentifikasi peluang baru dan mengoptimalkan proses yang ada.

Persyaratan

• Pendidikan minimal D3 atau D4, memberikan landasan akademis yang relevan.
• Usia maksimal 0 tahun (informasi usia tidak tersedia, namun tetap disebutkan dalam persyaratan).
• Terbuka untuk semua jenis kelamin.
• Pengalaman kerja minimal satu tahun pada posisi serupa, menegaskan keahlian yang dibutuhkan.
• Kemampuan komunikasi yang baik, memungkinkan kolaborasi yang efektif baik secara mandiri maupun dalam tim.
• Keterampilan interpersonal yang kuat, belajar cepat, berbakat, serta mampu mengelola tekanan kerja dengan baik.
• Keahlian khusus dalam pengembangan penjualan, menjadi nilai tambah utama bagi kandidat.

Hari dan Jam Kerja

• Hari kerja: Senin hingga Sabtu.
• Jam kerja: mulai pukul 08:00 hingga 17:00.

Kemampuan Soft Skill yang Diharapkan

• Komunikasi efektif: mampu menyampaikan ide, rencana, dan hasil penjualan dengan jelas kepada tim dan manajemen.
• Kerjasama tim: dapat bekerja secara mandiri maupun berkolaborasi dalam tim, menyesuaikan diri dengan dinamika kelompok.
• Manajemen tekanan: tetap tenang dan produktif ketika menghadapi target penjualan yang menantang atau situasi mendesak.
• Adaptabilitas: cepat beradaptasi dengan perubahan pasar, produk, atau strategi penjualan.
• Kemampuan belajar cepat: menguasai proses penjualan baru atau teknologi yang relevan dalam waktu singkat.