Gudang Tekno

Login Contact
Home / /

Pengelolaan Absensi Klub Anak

Pengelolaan Absensi Klub Anak

BY •
👁 1.4k 💬 Comments

PT Shelter Indonesia

Kota Surakarta • Jawa Tengah • Active until 04 Nov 2026
Rp 2.400.000 – Rp 2.600.000 • FULL TIME

Posisi Pengelolaan Absensi Klub Anak di Hotel Alila menuntut kemampuan mengawasi area kids club sekaligus merancang aktivitas yang edukatif, menyenangkan, serta mampu menghibur anak‑anak yang berada di sana. Peran ini memadukan tugas operasional dengan kreativitas dalam menciptakan program yang mendukung perkembangan anak, sambil memastikan lingkungan tetap aman dan teratur.

Deskripsi Pekerjaan

  • Menjaga kebersihan, keamanan, dan kenyamanan area kids club setiap hari kerja.
  • Merencanakan serta menyiapkan kegiatan yang bersifat edukatif, menghibur, dan mendidik untuk anak‑anak.
  • Mengawasi pelaksanaan kegiatan agar sesuai dengan standar keamanan hotel serta kebutuhan belajar anak.
  • Berkoordinasi dengan tim hotel lainnya bila diperlukan untuk mendukung kelancaran acara.
  • Mencatat kehadiran dan absensi anak serta memastikan data tercatat dengan akurat.

Kualifikasi dan Persyaratan

  • Pendidikan minimal SMA/SMK atau setara.
  • Usia maksimal 35 tahun dan berjenis kelamin perempuan.
  • Pengalaman kerja minimal satu tahun, terutama yang berkaitan dengan pengelolaan anak atau daycare.
  • Memiliki kemampuan memahami kebutuhan belajar anak.
  • Kesabaran dan kasih sayang yang tinggi terhadap anak‑anak.
  • Pengalaman dalam menyusun atau memimpin acara anak‑anak menjadi nilai tambah.
  • Pengalaman bekerja di daycare dianggap sebagai nilai plus.

Jam dan Hari Kerja

  • Hari kerja: Senin sampai Sabtu.
  • Jam kerja: 08.00 – 16.00.

Soft Skills yang Diharapkan

  • Kemampuan berkomunikasi yang baik dengan anak‑anak dan orang tua.
  • Ketelitian dalam mencatat absensi dan mengatur jadwal kegiatan.
  • Kepekaan terhadap kebutuhan emosional dan edukatif anak.
  • Kreativitas dalam merancang program yang menarik dan edukatif.
  • Disiplin dalam mengikuti prosedur keamanan dan kebersihan area.
  • Kerja tim yang solid, terutama dalam berkoordinasi dengan staf hotel lainnya.

Secara keseluruhan, peran ini menuntut individu yang tidak hanya mampu mengelola operasional harian klub anak, tetapi juga memiliki kepedulian mendalam terhadap pertumbuhan dan kebahagiaan anak. Dengan kombinasi pengalaman, pendidikan, serta sifat sabar dan penyayang, kandidat yang terpilih akan berkontribusi dalam menciptakan lingkungan yang aman, menyenangkan, dan edukatif bagi tamu hotel yang berkunjung bersama anak‑anak mereka.

Siap Mengirimkan Lamaran?

Kirimkan portofolio dan resume terbaik Anda langsung ke sistem rekrutmen perusahaan.

Lamar Sekarang
TAGS: