Revenue Distribution Trainee Program

Deskripsi Pekerjaan – Revenue Distribution Trainee

• Mengelola dan memantau aliran pendapatan harian dari berbagai sumber layanan hotel.
• Menyusun laporan pendapatan yang detail dan tepat waktu untuk keperluan evaluasi manajerial.
• Bekerja sama dengan tim keuangan, front office, dan departemen pendukung lainnya untuk memastikan data yang tercatat konsisten.
• Mengidentifikasi tren pendapatan dan memberikan rekomendasi perbaikan proses operasional.
• Berpartisipasi dalam pertemuan tim guna memahami target pendapatan dan strategi pemasaran yang relevan.
• Melakukan input data secara teliti serta memastikan keakuratan informasi dalam sistem distribusi hotel.

Persyaratan Umum

• Pendidikan minimal D3/D4, atau SMA/SMK bagi kandidat yang masih menjadi mahasiswa aktif atau fresh graduate.
• Usia maksimal 0 tahun (menunjukkan bahwa posisi terbuka untuk fresh graduate atau tanpa batas usia yang spesifik).
• Semua jenis kelamin dipersilakan melamar.
• Pengalaman kerja minimal 0 tahun, sehingga kandidat tanpa pengalaman sebelumnya tetap dapat melamar.

Kualifikasi dan Soft Skills

• Minat tinggi untuk belajar di industri perhotelan dan hospitality.
• Memiliki dasar pengetahuan operasional yang relevan, khususnya pada bidang Revenue Distribution.
• Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim, dengan sikap kolaboratif.
• Disiplin, teliti, dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik dalam menyampaikan data dan temuan.
• Kreatif, inisiatif, serta cepat belajar untuk menyesuaikan diri dengan proses dan sistem baru.
• Kesediaan bekerja sesuai jadwal shift, termasuk akhir pekan dan hari libur, mengingat operasional hotel yang bersifat 24/7.

Jam dan Hari Kerja

• Hari kerja: Senin – Sabtu
• Jam kerja: 08:00 – 17:00

Program trainee ini memberikan gambaran menyeluruh tentang fungsi-fungsi kunci dalam sebuah hotel, mulai dari F&B, SPA, Housekeeping, Front Office, hingga departemen pendukung seperti IT, Engineering, dan Finance. Dengan mengikuti program ini, peserta akan memperoleh pengalaman praktis yang memperkuat kemampuan analitis, manajerial, dan operasional, sekaligus menyiapkan mereka untuk peran lebih senior di masa depan.