Senior Sales Representative

Deskripsi Pekerjaan

• Pria dengan usia maksimal 25 tahun menjadi prioritas utama dalam proses seleksi.
• Pendidikan terakhir yang diharapkan adalah SMA atau SMK, sesuai dengan standar minimal yang ditetapkan.
• Kandidat diharapkan menjunjung tinggi kejujuran, kebersihan, disiplin, serta tidak merokok, yang mencerminkan citra profesional perusahaan.
• Kemampuan berkomunikasi dengan baik menjadi keharusan, karena peran ini menuntut interaksi efektif dengan pelanggan serta rekan kerja.
• Kerja tim menjadi bagian penting; kandidat harus dapat berkolaborasi dalam lingkungan yang menuntut sinergi antaranggota.
• Penguasaan komputer dan media sosial diperlukan untuk mengelola data, membuat presentasi, serta melakukan promosi atau follow‑up melalui platform digital.
• Calon pelamar tidak sedang terikat dengan pekerjaan lain, sehingga dapat fokus penuh pada tugas yang diberikan.
• Perusahaan mencari individu yang tidak terlibat dalam situasi “drama” dan memiliki keseriusan tinggi dalam menjalankan tanggung jawab penjualan.

Persyaratan

• Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat.
• Terbuka untuk semua jenis kelamin, meskipun deskripsi awal menekankan pria dengan usia maksimum 25 tahun.
• Tanpa batasan usia selain ketentuan maksimal pada poin sebelumnya.
• Pengalaman kerja tidak diwajibkan; kandidat dengan pengalaman 0 tahun masih dipertimbangkan.
• Memiliki keterampilan komunikasi yang baik sebagai nilai utama.
• Mampu bekerja dalam tim dan menunjukkan sikap disiplin serta kebersihan pribadi.
• Terbiasa menggunakan komputer dan platform media sosial untuk keperluan pekerjaan.
• Tidak merokok dan tidak sedang bekerja di tempat lain.
• Serius dalam melaksanakan tugas tanpa terlibat dalam konflik atau drama yang tidak produktif.

Informasi Tambahan

• Lamaran hanya akan diproses bila memenuhi seluruh kualifikasi yang telah disebutkan.
• Pengiriman lamaran dilakukan melalui email untuk mengurangi biaya administrasi seperti ongkos kirim dan materai.
• Pelamar diharapkan menyertakan surat lamaran yang jelas dan serius, guna menghindari pemborosan waktu bagi kedua belah pihak.
• Hari kerja dan jam kerja akan diinformasikan lebih lanjut setelah proses seleksi awal.
• Hanya kandidat yang sesuai dengan kriteria yang akan dipanggil untuk tahap selanjutnya.