Staf Penjualan – Pengembangan Pasar dan Layanan Pelanggan

Tugas dan Tanggung Jawab

• Melakukan penjualan door to door dengan mengunjungi toko‑toko retail kecil secara rutin.
• Menjalin dan memelihara hubungan baik dengan pelanggan, sehingga tercipta kepercayaan jangka panjang.
• Menyediakan layanan prima baik pada tahap pra‑penjualan maupun purna‑penjualan, termasuk menanggapi pertanyaan atau keluhan.
• Berfokus pada pencapaian target penjualan harian, mingguan, dan bulanan yang telah ditetapkan.
• Mengumpulkan masukan serta umpan balik dari pelanggan dan menyampaikannya kepada tim internal untuk perbaikan produk atau layanan.
• Menjaga citra dan reputasi perusahaan di mata publik serta memastikan semua interaksi mencerminkan nilai etika pelayanan yang tinggi.

Kualifikasi

• Pria atau wanita dengan pengalaman minimal satu tahun di bidang penjualan.
• Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat.
• Mempunyai kendaraan pribadi untuk mobilitas ke berbagai lokasi di Surabaya.
• Memahami kondisi pasar dan karakteristik konsumen di Surabaya.
• Mampu bekerja dengan target yang ditetapkan dan menunjukkan motivasi tinggi untuk mencapainya.
• Usia maksimal 35 tahun.
• Semua jenis kelamin dipersilakan melamar.

Persyaratan Tambahan & Keterampilan

• Kemampuan menghadapi tekanan (stress management) dalam situasi penjualan yang kompetitif.
• Kemampuan analisis pemasaran untuk mengidentifikasi peluang penjualan baru.
• Etika pelayanan yang baik, memastikan interaksi dengan pelanggan selalu profesional dan berorientasi pada kepuasan.

Waktu dan Hari Kerja

• Hari kerja: Senin – Jumat.
• Jam kerja: 08:30 – 18:00.