Shopkeeper – Pengelola Toko Ritel Skala Menengah

Deskripsi Pekerjaan

• Melaksanakan tugas-tugas operasional toko secara menyeluruh, termasuk mengawasi proses penjualan dan memastikan kelancaran layanan kepada pelanggan.
• Menerapkan prinsip kejujuran, ketelitian, disiplin, dan rasa tanggung jawab dalam setiap tindakan, baik dalam pencatatan transaksi maupun pengelolaan stok barang.
• Menunjukkan sikap cekatan, inisiatif, dan inovatif untuk meningkatkan efisiensi kerja serta menciptakan peluang penjualan baru.
• Mengikuti jadwal kerja shift yang telah ditetapkan, dengan kesiapan bekerja pada hari Senin hingga Sabtu, pukul 08:00 – 17:00.
• Menjaga konsistensi dalam pelaksanaan ibadah sholat lima waktu, sesuai dengan persyaratan keagamaan perusahaan.
• Berperan aktif dalam upaya pengembangan penjualan, memanfaatkan pengetahuan dan kreativitas untuk memperluas pangsa pasar toko.

Persyaratan

• Beragama Islam (Muslim/Muslimah) dan melaksanakan sholat lima waktu secara konsisten.
• Usia minimal 17 tahun.
• Pendidikan minimal SMK atau sederajat; gelar D3/D4 dipersyaratkan sebagai kualifikasi tambahan.
• Freshgraduate atau kandidat tanpa pengalaman kerja sebelumnya dipersilakan melamar.
• Kemampuan bekerja dalam sistem shift, baik harian maupun bulanan, sesuai kebutuhan operasional.
• Sifat pribadi yang jujur, teliti, disiplin, serta memiliki rasa tanggung jawab yang tinggi.
• Kemampuan cekatan, inisiatif, dan inovatif dalam menyelesaikan tugas-tugas rutin maupun tantangan yang muncul.
• Gender: terbuka untuk semua jenis kelamin.
• Kemampuan khusus dalam Pengembangan Penjualan menjadi nilai tambah yang diharapkan.

Jam Kerja

Hari kerja dimulai dari Senin hingga Sabtu dengan jam operasional mulai pukul 08:00 hingga 17:00. Sistem kerja mengadopsi pola shift yang fleksibel, memungkinkan penyesuaian jadwal sesuai kebutuhan toko.

Kualifikasi Tambahan & Soft Skills

• Kemampuan berkomunikasi secara efektif dengan pelanggan dan rekan kerja, yang mendukung pelayanan yang ramah dan profesional.
• Kemampuan mengatur prioritas tugas, sehingga pekerjaan dapat diselesaikan tepat waktu tanpa mengorbankan kualitas.
• Kepekaan terhadap detail, memastikan semua proses pencatatan dan pengelolaan barang akurat.
• Inisiatif untuk mengidentifikasi peluang peningkatan penjualan, misalnya melalui penataan produk atau promosi sederhana.
• Integritas dalam mematuhi prosedur perusahaan, terutama terkait penanganan kas dan laporan keuangan harian.