Account Officer / Petugas Lapangan (Pekalongan & Pemalang)
Aurora eileen Keianna
October 7, 2026
Posisi Account Officer / Petugas Lapangan yang berlokasi di wilayah Pekalongan dan Pemalang menuntut kandidat untuk mampu membangun serta memelihara hubungan yang solid dengan anggota atau nasabah, sekaligus aktif dalam pencarian calon anggota baru. Peran ini sangat penting dalam memperluas jaringan pelanggan dan memastikan kepuasan anggota melalui interaksi langsung di lapangan.
Tanggung Jawab Utama
- Menjaga hubungan baik dengan anggota atau nasabah melalui komunikasi yang konsisten dan responsif, sehingga tercipta kepercayaan dan kepuasan yang tinggi.
- Melakukan kunjungan rutin ke lokasi anggota, baik di wilayah Wiradesa, Karangdadap, Kedungwuni, Taman, maupun Petarukan, untuk memastikan kebutuhan mereka terpenuhi dan menanggapi permasalahan secara langsung.
- Mengadakan survei terhadap calon anggota, mencatat kebutuhan, serta menilai potensi mereka menjadi anggota baru yang dapat memperkuat basis nasabah.
- Menambah prospek anggota baru dengan mengidentifikasi peluang pasar, melakukan pendekatan awal, dan mengatur pertemuan lanjutan untuk memperluas jaringan.
- Menyusun laporan hasil kunjungan dan survei secara teratur, sehingga manajemen dapat memantau perkembangan hubungan dengan anggota serta efektivitas upaya akuisisi.
Persyaratan dan Kualifikasi
- Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat.
- Usia maksimal 30 (tiga puluh) tahun.
- Terbuka untuk semua gender.
- Wajib beragama Islam.
- Pengalaman kerja tidak menjadi syarat utama (minimal 0 tahun).
- Memiliki kendaraan roda dua (motor) yang siap digunakan untuk mobilitas lapangan.
- Memiliki kemampuan komunikasi aktif yang baik, sehingga dapat menyampaikan informasi dengan jelas dan membangun hubungan interpersonal yang efektif.
- Siap bergabung secepatnya dan bersedia bekerja pada hari kerja Senin hingga Jumat, pukul 08.00 – 17.00.
Fasilitas dan Benefit
- Gaji Pokok yang kompetitif.
- BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan sesuai ketentuan pemerintah.
- Tunjangan transport yang membantu menutupi biaya mobilitas harian.
- Tunjangan Hari Raya (THR) sebagai apresiasi atas kerja keras karyawan.
- Cuti tahunan yang memberikan kesempatan istirahat dan pemulihan.
- Mess atau tempat tinggal karyawan yang memudahkan akses ke area penugasan.
- Pengangkatan sebagai Karyawan Tetap (PKWTT) dengan jaminan kepastian kerja.
- Kesempatan jenjang karir yang memungkinkan pengembangan profesional secara berkelanjutan.
Dengan jadwal kerja yang terstruktur dari Senin sampai Jumat, posisi ini menawarkan keseimbangan antara tugas lapangan dan administrasi. Kandidat yang memiliki kemampuan komunikasi aktif, disiplin dalam mengatur kunjungan, serta motivasi untuk memperluas jaringan anggota akan menemukan peran ini menantang sekaligus memberikan peluang pertumbuhan karir yang jelas.
Interested in this position?
Take the next step in your career and apply for this role today.
Apply Now